研究業績と若手研究者雇用の「相関」分析 -人文社系における若手研究者雇用を促進する制度の構築を目指して - 文献詳細 - Ceek.jp Altmetrics

1 0 0 0 OA 研究業績と若手研究者雇用の「相関」分析 -人文社系における若手研究者雇用を促進する制度の構築を目指して

著者: 尾崎雅尚伊藤昇三並高志馬渡明
出版者: 立命館大学大学行政研究・研修センター = Ritsumeikan University Research Center
雑誌: 大学行政研究
巻号頁・発行日: vol.2, pp.119-132, 2007-03

2012-07-31 23:18:00
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http://hdl.handle.net/10367/543

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