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文献一覧: ヤマダ サカエ (著者)
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OA
フィードバック探索行動と職場における情報共有機会,クラン型組織文化が,LMXに及ぼす影響について : 口頭コミュニケーション頻度を媒介変数として
著者
山田 栄
ヤマダ サカエ
Sakae Yamada
雑誌
立教ビジネスレビュー = Rikkyo business review
巻号頁・発行日
vol.7, pp.62-77, 2014-07