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濃密な対話が成長の「原点」--価値観の共有が会社の成長支える (特集 目覚めよニッポン 人材沈没--「育てず 伸びず」のデフレスパイラル)
出版者
日経BP社
雑誌
日経ビジネス
(
ISSN:00290491
)
巻号頁・発行日
no.1360, pp.32-35, 2006-10-02
「君たち、今朝は早く出社して情報収集をしたのか。『早く出社しなければ』と思わなかった人は最悪だな」 9月20日の午後6時。東京・青山の伊藤忠商事本社の一室で、丹羽宇一郎会長は集まった30代前後の中堅社員約15人を見回して、こう切り出した。前夜、タイのバンコクで軍事クーデターが勃発していた。
言及状況
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最近の論文ったーは雑誌記事の紹介ばっか。 RT @ronbuntter: こんな論文どうですか? 濃密な対話が成長の「原点」--価値観の共有が会社の成長支える (特集 目覚めよニッポン 人材沈没--「育てず 伸びず」のデフレスパイラ http://t.co/U9Z7SKJGWg
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