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  2. 文献一覧: 立命館大学大学行政研究・研修センター (出版者)
  3. 12件

2 0 0 0 OA 大学職員業務の標準化・効率化を目的とした : プロジェクトマネジメント体系に準拠した業務運営環境の構築

本文 (FullText)
著者
細井 真 本村 廣司 藤井 元 人見 充
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究 = 大学行政研究 (ISSN:18808271)
巻号頁・発行日
vol.10, pp.101-115, 2015-03
  • 2020-01-15 00:02:02
  • 2 + 8 Twitter
  • http://hdl.handle.net/10367/6298
  • (info:doi/10.34382/00005878)

2 0 0 0 OA 教務事務における効率的な事務体制の構築についての提案

本文 (FullText)
著者
初田 圭子 伊藤 昇 山本 修司 菊池 ゆかり
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.8, pp.1-15, 2013-03
  • 2017-01-19 21:30:57
  • 1 はてなブックマーク
  • 1 + 3 Twitter
  • http://hdl.handle.net/10367/4434

2 0 0 0 OA 大学職員業務の標準化・効率化を目的とした : プロジェクトマネジメント体系に準拠した業務運営環境の構築

本文 (FullText)
著者
細井 真 本村 廣司 藤井 元 人見 充
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.10, pp.101-115, 2015-03
  • 2017-01-19 21:30:54
  • 1 はてなブックマーク
  • 1 + 2 Twitter
  • http://hdl.handle.net/10367/6298

2 0 0 0 IR 国際通用性のある APUが目指すグローバル人材育成評価指標の作成と運用の仕組みの構築 : 立命館アジア太平洋大学を事例として

著者
中津川 夏輝 川口 潔 太田 猛 ポシリアス 雅子
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.10, pp.83-99, 2015-03
  • 2016-12-11 13:35:03
  • 2 + 0 Twitter
  • https://ci.nii.ac.jp/naid/120005617845

2 0 0 0 IR 業務マニュアルを活用した大学職員業務の合理化・効率化の仕組みづくり -立命館大学を事例として

著者
藤城 理 近森 節子 相根 誠 片岡 龍之
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.6, pp.95-112, 2011-03
  • 2015-03-02 17:08:00
  • 1 はてなブックマーク
  • 1 + 3 Twitter
  • https://ci.nii.ac.jp/naid/120003459145

1 0 0 0 OA 校友による循環型サポートプログラム -校友が支える立命館アジア太平洋大学をめざして

本文 (FullText)
著者
古川 恵子 今村 正治 村上 健 名主川 久仁
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究 = 大学行政研究 (ISSN:18808271)
巻号頁・発行日
vol.5, pp.111-128, 2010-03
  • 2020-08-30 16:00:00
  • 1 + 0 Twitter
  • http://hdl.handle.net/10367/1104
  • (info:doi/10.34382/00005822)

1 0 0 0 IR キャリア・オフィススタッフの育成を組織的にすすめる取組みの一考察 -立命館アジア太平洋大学留学生就職活動支援の強化に向けて

著者
鈴木 慶 近森 節子 村田 陽一 亀田 直彦
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究 (ISSN:18808271)
巻号頁・発行日
vol.6, pp.81-94, 2011-03
  • 2018-02-20 18:08:00
  • 1 レファ協
  • https://ci.nii.ac.jp/naid/120003459144

1 0 0 0 OA 業務マニュアルを活用した大学職員業務の合理化・効率化の仕組みづくり -立命館大学を事例として

本文 (FullText)
著者
藤城 理 近森 節子 相根 誠 片岡 龍之
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.6, pp.95-112, 2011-03
  • 2016-05-20 00:01:00
  • 1 はてなブックマーク
  • http://hdl.handle.net/10367/2366

1 0 0 0 OA ワークライフバランス実現による女性専任職員活躍促進施策の構築 / 多様な人材の活躍促進を目指して

本文 (FullText)
著者
石本 優子 川口 潔 藤井 元 櫻井 裕美
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.9, pp.87-101, 2014-03
  • 2015-08-12 11:17:00
  • 1 はてなブックマーク
  • http://hdl.handle.net/10367/5464

1 0 0 0 OA 調査統計に基づく教学分野のIR(Institutional Research)の推進について

本文 (FullText)
著者
高瀬 佳典 川口 潔 山本 修司 深尾 嘉彦
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.9, pp.17-33, 2014-03
  • 2015-01-09 15:00:00
  • 1 はてなブックマーク
  • http://hdl.handle.net/10367/5460

1 0 0 0 OA 人文・社会科学分野のポストドクターを対象とした研究支援策の構築 -立命館大学における若手研究者育成の視点から

本文 (FullText)
著者
斉藤 富一 近森 節子 出口 昌良 栗山 俊之
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.6, pp.35-48, 2011-03
  • 2012-07-31 23:19:00
  • 1 はてなブックマーク
  • http://hdl.handle.net/10367/2362

1 0 0 0 IR 人文・社会科学分野のポストドクターを対象とした研究支援策の構築 -立命館大学における若手研究者育成の視点から

著者
斉藤 富一 近森 節子 出口 昌良 栗山 俊之
出版者
立命館大学大学行政研究・研修センター
雑誌
大学行政研究
巻号頁・発行日
vol.6, pp.35-48, 2011-03
  • 2012-06-03 22:35:59
  • 1 + 0 Twitter
  • https://ci.nii.ac.jp/naid/120003459141
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