2 0 0 0 OA 制度的実践によるCSRの制度化:サラヤ株式会社の事例研究
- 著者
- 李 燕 潜道 文子
- 出版者
- 特定非営利活動法人 組織学会
- 雑誌
- 組織科学 (ISSN:02869713)
- 巻号頁・発行日
- vol.56, no.3, pp.32-45, 2023-03-20 (Released:2023-06-02)
- 参考文献数
- 36
本稿では,サラヤ株式会社の事例研究を通じて,企業がどのように社会から正統性を獲得しつつ,合目的的な活動としてCSRを行うかについて考察する.また,制度的実践理論を用いて,企業が関係的実践,実質的実践,象徴的実践を組み合わせ,外部関係者と共に社会問題解決活動に参加し,それを事業活動へ統合することで,社会から正統性を獲得しつつ,企業の合目的的な活動として展開するCSRの制度化プロセスを示している.
1 0 0 0 OA 製薬企業における企業倫理と経営戦略の関係性(自由論題)
- 著者
- 潜道 文子
- 出版者
- 日本経営倫理学会
- 雑誌
- 日本経営倫理学会誌 (ISSN:13436627)
- 巻号頁・発行日
- vol.9, pp.187-195, 2002-03-31 (Released:2017-07-28)
The discussion in this article is based on a hypothesis as follows. If all of the members of a corporation have shared ethical value as organizational culture to such an extent that the corporation reflects the value into the corporate strategy, the powerful corporate competitiveness will be created. This article analyzes ethical matter in pharmaceutical company, and argues some framework of the effective use of ethical value in organization. Furthermore, the framework is applied to the cases of the strategic responses by pharmaceutical companies in the harmful effect of medicine.