小池 英雄 (@rongo_to_sonshi)

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この論文に「三方よし」に関する研究の流れがわかりやすく整理されている。 https://t.co/eXcJIkNQL3
研究責任者名で検索すると科研費に採択されてた。 これの関連研究ぽい。 「身体障害者領域におけるピア・ボランティアシステムの試行とその効果」基盤研究(C) https://t.co/moPOK32f2l
キャンパス開設時期と学部名からすると1987年に施行された総合保養地域整備法(いわゆるリゾート法)の時流に乗ったキャンパス開発だったのだろう。 リゾート法は失敗とされ廃止されているが、地域振興を考えると持続可能な観光事業は将来性があるのではないか。 https://t.co/UJc4qHybv0
『弟子』における子路像を『論語』『孔子家語』の記述と比較して考察した論文。 荒木 雪葉 中島敦『弟子』における子路像 : 『論語』由之鼓瑟章、『孔子家語』子路鼓琴章との比較を通して 福岡大学人文論叢50巻3号 2018-12 https://t.co/K0zPahR4ay
検索したら記事の参考文献の著者の講演記録が出てきた。 食生活、健康問題以外に環境問題、捕鯨にも言及する興味深い内容。 「北アメリカ極北先住民の食文化と社会変化 : カナダ・イヌイットとアラスカのイヌピアットを中心に : 2009年度第22回研究大会講演記録」岸上 伸啓 https://t.co/iu5itwPmDx
学術論文があった。大阪の銭湯経営者も北陸出身者が多いらしい。 「石川県南加賀地方出身者の業種特化と同郷団体の変容ー大阪府の公衆浴場業者を事例としてー」宮崎 良美 人文地理 第50巻 第4号 (1998) https://t.co/LFmCiXZSAe
これは興味深い研究。 「授業評価アンケートの設計と実施に関する学生参加の可能性の検討」辻義人 2014 小樽商科大学人文研究127 https://t.co/jNDnt6tPXo
RT @high190: “KAKEN — 研究課題をさがす | 日本の大学経営におけるデータに裏付けされた意思決定支援の適応可能性に関する研究 (KAKENHI-PROJECT-25590223)” https://t.co/K47yyDL3Qk #KAKEN #大学経営 #…
この甚野氏の朝河貫一に関する論文 朝河貫一の西洋中世史の研究と教育活動 -イェール大学所蔵『朝河貫一文書(Asakawa Papers)』の分析から- https://t.co/0zbtMC6oyz
呉座勇一氏の「史料で人を斬るということ」 これは竹簡も同じ。 ”字面だけ追っていると、そういう解釈も成り立つように見える。しかし残念ながら、活字になっている刊本だけを見ている場合にのみ成り立つ議論である。原本とは言わずとも、写真だけでもチェックした方が良い。” https://t.co/YHdPvFUGaC
『生ける支那の姿』全文が見られる。 「日本人ほど結論を好む民族、すなわち議論を聞こうが本を読もうが、もしついに結論を得なかったらどうしても気が済まない民族は、今の世の中にすこぶる少ないらしいということである」 という点、変わってないなあと頷かされる。 https://t.co/116tX6acBo https://t.co/atOMyh4xv8
RT @high190: “<b>大学組織のグループ・ダイナミックス </b>” https://t.co/MBlQ00rydQ #大学経営 #組織開発 #組織行動論

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面白いけど、それがいいかは疑問がある 大学生の履修科目登録のためのリコメンドシステムの開発および有効性の検証 - https://t.co/qdtievFa52 #ScholarAlerts
ワクチンに関するデマは「噂」の類で、多くは他人から"聞いて"いると思われるんだが、どういう人が噂を流しやすいかについては対人心理学で研究対象になってたりする。 根本にあるのはワクチンに対する不安で、それが妙な噂に飛びつく原因だと思うんだよ。 https://t.co/Xyg9q6OL8v https://t.co/KuiEnFU5Eb
日本におけるリカレント教育の構造と機能の分析 ― 学び直し論との関連を踏まえて― / “https://t.co/5WhNKk4LdH” https://t.co/VfFGhYXO81 #リカレント教育
大正大学の事例(この方がよく名前を聞く方か) 地元巣鴨にこだわりながら全国と手を組むすごい仕組み - https://t.co/arDhHcQJS0 #ScholarAlerts
「大学職員業務の標準化・効率化を目的とした : プロジェクトマネジメント体系に準拠した業務運営環境の構築」立命館大学大学行政研究・研修センター,大学行政研究10巻,2015-3 / “立命館学術成果リポジトリ” https://t.co/2CzsxFGWi5 #大学職員 #業務改善
“KAKEN — 研究課題をさがす | 日本の大学経営におけるデータに裏付けされた意思決定支援の適応可能性に関する研究 (KAKENHI-PROJECT-25590223)” https://t.co/K47yyDL3Qk #KAKEN #大学経営 #IR
学修到達度と自己評価の相互浸透に関する一考~ コンピテンシーに基づく学修成果の統計分析~ - https://t.co/4ZtR7OAAJq #ScholarAlerts
高等教育のユニバーサル化とアメリカの授業料無償化政策 - https://t.co/Ui15Ijnj0e #ScholarAlerts
“階層分析法を用いた大学改革の現状 An Analysis of University Reform Using Analytic Hierarchy Process” / “CiNii 論文…” https://t.co/X8iQgauhnO #高等教育研究 #論文 #大学改革
“<b>大学組織のグループ・ダイナミックス </b>” https://t.co/MBlQ00rydQ #大学経営 #組織開発 #組織行動論
“[PDF]教職員のメンタルヘルスの現状と課題(『レファレンス』No.744)” https://t.co/BxQpjD64gR #メンタルヘルス #文部科学省
“NAGOYA Repository: 大学職員の主体性を尊重した職務遂行能力の形成 : 国立大学を中心に” https://t.co/kiRWJ5V0Hk #大学職員 #SD #論文
"実際の運営において、教育研究集団の特性や自由を尊重しつつ、戦略を遂行するためのスキルや力量が求められている" / “NAGOYA Repository: アメリカの研究大学における大学運営集団の…” https://t.co/96ev6fbfiM #高等教育 #大学経営 #論文

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