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itouyuuko (@itouyuuko)

投稿一覧（最新100件）

66 0 0 0 OA 図書館における非正規職員の意識調査:直営/指定管理の異動を軸とし たインタビューを通じて

“つくばリポジトリ (Tulips-R): 図書館における非正規職員の意識調査：直営/指定管理の異動を軸とし たインタビューを通じて” http://t.co/FOteesVs

66 0 0 0 OA 図書館における非正規職員の意識調査:直営/指定管理の異動を軸とし たインタビューを通じて

“つくばリポジトリ (Tulips-R): 図書館における非正規職員の意識調査：直営/指定管理の異動を軸とし たインタビューを通じて” http://t.co/FOteesVs

8 0 0 0 なぜ研修の成果が出ないのか -現場で活かすための7つの秘訣-

「1週間以内に何もしない人は、1か月経っても何もしない」。何か行動を起こす/変えるのは容易じゃない。けどそれをしないなら研修受けても意味がない。 / “CiNii 論文 -  なぜ研修の成果が出ないのか -現場で活かすための7つの秘訣-” http://t.co/bXAOo8b4

49 0 0 0 OA 醫學中央雜誌 = Japana centra revuo medicina

RT @iloveferry: 【拡散希望】本日より、国立国会図書館サイトにて、創刊号以降の医中誌バックナンバーが公開されています。http://t.co/vux3C3l9 このツイートがオフィシャルなお知らせに先行してしまっているのですが、追って、当会HP等からもご案内 ...

22 0 0 0 OA Web時代にあるべき未来の図書館サービスの胎動 貸出履歴の議論を超えたShizuku2.0の実現へ

RT @karatelibrarian: 小野さんの論文、「自画自賛」とのこと。Webから読めます！ http://www.jstage.jst.go.jp/article/johokanri/53/4/53_185/_article/-char/ja 押忍！ #dtk4 ...

22 0 0 0 OA Web時代にあるべき未来の図書館サービスの胎動 貸出履歴の議論を超えたShizuku2.0の実現へ

RT @karatelibrarian: 小野さんの論文、「自画自賛」とのこと。Webから読めます！ http://www.jstage.jst.go.jp/article/johokanri/53/4/53_185/_article/-char/ja 押忍！ #dtk4 ...

お気に入り一覧（最新100件）

3 0 0 0 今まで書いていない人が書けるようになるには (特集 図書館員の文章術)

#bunny_a “@hayashiyutaka: 『みんなの図書館』428号は「図書館員の文章術」という特集を． / “CiNii 論文 - 今まで書いていない人が書けるようになるには (特集 図書館員の文章術)” http://t.co/MATLayOG”

1 0 0 0 IR 公共図書館職員の研修への意識と考え方--アンケート調査から読み取る

CiNii 論文 -  公共図書館職員の研修への意識と考え方--アンケート調査から読み取る http://t.co/JUP6K9Eu #CiNii

11 0 0 0 県立図書館の存在意義を問い直す--「県立図書館不要論」必要論

CiNii 論文 - 県立図書館の存在意義を問い直す--「県立図書館不要論」必要論 http://t.co/euJjHLcX #CiNii

5 0 0 0 OA 2. 観光および図書館の現状と課題

【観光及び図書館の現状と課題】“図書館の課題を解決する候補としての観光” B! http://t.co/ZZOyxbg9

4 0 0 0 OA リンクを含むつぶやきに着目したTwitterの分析

機関リポジトリの月次アクセス統計が届いた。「リンクを含むつぶやきに着目したTwitterの分析」のアクセスが圧倒的に多いな。コンテンツ抽出の論文なんか、見向きもされない…。 http://t.co/vk6t37KG

27 0 0 0 OA 進化する図書館蔵書検索サイト「カーリル」

進化する図書館蔵書検索サイト「カーリル」吉本 龍司(情報管理2012.5） / “書誌事項” http://t.co/mMDpmRHV

13 0 0 0 IR Web時代にあるべき未来の図書館サービスの胎動 貸出履歴の議論を超えたShizuku2.0の実現へ

筑波大学 小野永貴/常川真央「Web時代にあるべき未来の図書館サービスの胎動　貸出履歴の議論を超えたShizuku2.0の実現へ」（貸出履歴の活用によって図書館の在り方そのものにどう影響を与えるかについての議論は少ない） http://t.co/LNbGrBQ0

17 0 0 0 OA 図書館員の専門性認知を広げるための草の根的活動の可能性 : その認定証を額縁に入れて図書館に飾ろう (特集 司書職制度)

あのひととかあのひととかあのひととかのブログが引用されているぶっちゃけ論文。 / “つくばリポジトリ (Tulips-R): 図書館員の専門性認知を広げるための草の根的活動の可能性 : その認定証を額縁に入れて図書館に飾ろう (特集 …” http://t.co/KyGb5UED

17 0 0 0 OA 図書館員の専門性認知を広げるための草の根的活動の可能性 : その認定証を額縁に入れて図書館に飾ろう (特集 司書職制度)

あのひととかあのひととかあのひととかのブログが引用されているぶっちゃけ論文。 / “つくばリポジトリ (Tulips-R): 図書館員の専門性認知を広げるための草の根的活動の可能性 : その認定証を額縁に入れて図書館に飾ろう (特集 …” http://t.co/KyGb5UED

36 0 0 0 OA 指定管理者制度と公立図書館 : 制度面から見る指定管理者制度の問題点と可能性

あとでよむ / 指定管理者制度と公立図書館 : 制度面から見る指定管理者制度の問題点と可能性 / 田中, 宏樹 http://repository.dl.itc.u-tokyo.ac.jp/dspace/handle/2261/25545

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