加藤俊彦先生による木川本のレビュー！ついに読めますね J-STAGE Articles - 木川大輔著『医薬品研究開発のエコシステム』 https://t.co/0ggaf8bih3

加護野先生による寄稿。岩尾先生の近年の論考と合わせて読むととてもよいなと思った。 「現場の企業家」というのはよいですね J-STAGE Articles - 日本企業の「全員経営」─「現場の企業家」研究に向けて─ https://t.co/KKSH53bhee

青木昌彦（2005）「比較制度分析の方法:制度のシュンペータ的革新と革新の制度」『比較経済体制学会年報』42(1):1-13. https://t.co/KsDDbAkQSm https://t.co/riEqjNM1dc

4月11日は井深大の生誕日とのこと。 ソニーのディジタル録音技術開発の展開過程について、長谷部弘道先生が「ディジタル録音の技術開発」『経営史学』51-4で明らかにしています。（音響事業参入をめぐる井深の戦略にも触れられています。） J-STAGEにて無料で閲覧出来ます。 https://t.co/Su0e3TF4Wf

@iwaoshumpei 所用で読み返していた、こちらです…！ 悪意のある切り取り笑 https://t.co/j2hrHhBf5j

諸先生に教えていただいた「三方よし」の話、おもしろい。 三方よしが、いかに社会的・言語的に構築されたかが史的に分析されている。 https://t.co/wxuPor9MAd

こちらのリンクからは川島さんインタビュー全文が読めます。ぜひご一読ください 石原俊・西村怜馬・羽切朋子・羽切学「硫黄島民１世・川島フサ子さんのライフヒストリー：幼少期の生活経験から戦時強制疎開を経て終戦まで」『明治学院大学社会学・社会福祉学研究』158号(2022) https://t.co/BnLI68Ix4z https://t.co/R1J1h38AMx

RT元の岩尾さんのインタビューに関連してもうひとつ手頃に読めるところでは中園先生ってひとの博士論文も有益。 CiNii 博士論文 - オープン・イノベーション戦略と組織能力 : 研究開発組織の分化と統合 https://t.co/TWxkn4m00L #CiNii

＞人材の成長を促すMBO面談の仕組み ─評価者の傾聴と評価フィードバックの内容に着目して─ https://t.co/1S3pd1mULn

修論の研究が引用されているのを発見

修論の研究が引用されているのを発見

この論文はじめて読んだとき、思っていたタイトルと想像していた内容とが違っていて驚いた記憶がある。それは完全に想像力の欠如が問題なのですが。 内容としては、Ⅲ節以降が真骨頂。超好き J-STAGE Articles - 淺羽 茂　プロセスとしての競争研究に向けて https://t.co/l5Ok4I0nX8

パーソナリティ研究に「日本語版Employee Agility and Resiliency Scale （EARS-J）の信頼性・妥当性の検討」というショートレポートが採録されました

@iwaoshumpei 内部市場と外部市場の二重構造の制度、たとえばインフォーマルなものでは社会規範や慣習などにおける（非生産的な）ルールに捉われ過ぎず、競争のゲームを転換し、戦略を変え均衡をずらすことは課題ですね。https://t.co/jSCPaE3sCZ

石田浩先生のこの講演は大好きで今も大学院の授業で時々取り上げている。明日藤原翔氏の理論と方法の特集論文とセットで取り上げる。 https://t.co/BGN7686AG7

DHBRには管理会計の論文も翻訳されてて、キャプランたちによるBSCやTDABCに関するものが有名です。 個人的に一番好きなのはこちら✨ ぼくは今後、非財務指標を含めた「指標」による管理が改めて重要になると思っていますが、今でもその問題と正しい利用法の参考になります！ https://t.co/27Yghr8TeP