- 著者
- 一瀬 敏弘
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.55, no.8, pp.33-47, 2013-08
24 0 0 0 誕生日と学業成績・最終学歴 (特集 時代を背負う労働者)
- 著者
- 川口 大司 森 啓明
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.49, no.12, pp.29-42, 2007-12
11 0 0 0 IR 武士と手代--徳川日本の「正社員」 (特集 正社員の自由時間の使い方)
- 著者
- 斎藤 修
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.48, no.7, pp.60-66, 2006-07
- 著者
- 浅尾裕
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 巻号頁・発行日
- 2008-06-20
- 著者
- 伊佐 夏実 知念 渉
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.56, no.7, pp.84-93, 2014-07
6 0 0 0 第1分科会 ホワイトカラーの学習・熟達を促す人材育成の方法と人事・人材開発部門に求められる機能 (2009年労働政策研究会議報告 地域雇用政策のパラダイム転換) -- (自由論題セッション)
- 著者
- 齊藤 弘通
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.52, pp.81-94, 2010-01
- 著者
- 小野 浩
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.58, no.12, pp.15-27, 2016-12
長時間労働の是正は働き方改革の最優先課題である。労働時間を減らし,仕事と生活が両立できるような働き方を実現させるため,国は政策・法律を施行し,企業は報酬制度,インセンティブを改めるなど試みを重ねてきた。しかし日本の正規労働者の総労働時間は1990年代から一向に減っていない。本稿では長時間労働問題の本質は,政策や法制度といった「見える」ところではなく,社会規範や雇用慣行に埋め込まれた「見えにくい」ところにあると考える。長時間労働問題の説明力を高めるには,報酬・評価制度などを取り入れた経済学的アプローチと同時に,社会的コンテクストを考慮したより社会学的な考察が必要だ。長時間労働は日本的雇用慣行の制度補完性とその背景にある文化的特性が生みだした副産物である。問題の原因としては,インプット重視社会,シグナリングに頼る雇用慣行,働き方に組み込まれた集団意識と上下関係,内部労働市場,曖昧な職務内容,男女間性別分業といった要素を明らかにする。最後に,長時間労働を減らすにはどうすべきかを考える。
6 0 0 0 IR 最低賃金労働者の属性と最低賃金引き上げの雇用への影響 (特集 最低賃金)
- 著者
- 川口 大司 森 悠子
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.51, no.12, pp.41-54, 2009-12
- 被引用文献数
- 5
最低賃金が有効な貧困政策であるかの議論の前提を提供するため, この論文では最低賃金労働者の特性と最低賃金引き上げの雇用への影響を1982年から2002年にかけての『就業構造基本調査』に基づいて実証分析した。女性, 中卒・高卒, 地方勤務, 小売・卸売・飲食・宿泊業, パート・アルバイトといった属性をもつ労働者は最低賃金水準で働いている可能性が高い。2002年には最低賃金労働者の約15%が世帯年収300万円未満の世帯の世帯主であり, 約半数の最低賃金労働者は世帯年収が500万円以上の世帯の世帯員であった。最低賃金の上昇によって影響を受ける労働者の割合が都道府県ごとに異なることを用いた分析によれば, 最低賃金の上昇は10代男性労働者と中年既婚女性の雇用を減少させる。
5 0 0 0 非正規労働者の増大に関する要因分解
- 著者
- 大橋 勇雄
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.59, no.7, pp.69-83, 2017-07
- 著者
- 坂田 桐子
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.56, no.7, pp.94-104, 2014-07
- 著者
- 櫻井 純理
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.61, no.12, pp.67-76, 2019-12
3 0 0 0 OA 師業と士業の由来 : 医師はなぜ医士ではないのか
- 著者
- 西澤弘
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌
- 巻号頁・発行日
- vol.2014年(4月), no.645, 2014-04
- 著者
- 中村 正
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.61, no.11, pp.86-97, 2019-11
- 著者
- 西野 史子
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.60, no.7, pp.77-79, 2018-07
- 著者
- 花岡 智恵
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.57, no.5, pp.16-25, 2015-05
3 0 0 0 書評 中嶌剛著『とりあえず志向とキャリア形成』
- 著者
- 平野 光俊
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.58, no.5, pp.113-115, 2016-05
- 著者
- 相澤 美智子
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.58, no.4, pp.76-79, 2016-04
3 0 0 0 学界展望 労働調査研究の現在 : 2013~15年の業績を通じて
- 著者
- 青木 宏之 上西 充子 藤本 真
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.58, no.2, pp.2-37, 2016-02
- 著者
- 小林 徹
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.57, no.1, pp.26-44, 2015-01
- 著者
- 川田 知子
- 出版者
- 労働政策研究・研修機構
- 雑誌
- 日本労働研究雑誌 (ISSN:09163808)
- 巻号頁・発行日
- vol.56, no.10, pp.113-115, 2014-10