著者

井川 純一 徳岡 大 五百竹 亮丞 中西 大輔

出版者

公益社団法人 日本心理学会

雑誌

心理学研究 (ISSN:00215236)

巻号頁・発行日

pp.95.22052, (Released:2023-12-25)

参考文献数

34

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This study conducted a three-wave panel survey concerning subjective rewards as a factor that inhibits caregiver turnover (T1 [N = 1,087]), T2 [N = 690], and T3 [N = 546]). A longitudinal logistic regression analysis was conducted using the Subjective Rewards Scale for Human Service Professionals (SRS-HS), which uses the five factors of financial, growth, social, interpersonal, and stability as independent variables and the presence or absence of job turnover in the subsequent year as the dependent variable. In addition, we conducted a cross-sectional analysis that categorized turnovers into workplace or occupational turnovers. The regression analysis revealed that turnover among caregivers was prevented by hygiene factors such as financial and stability rewards. Furthermore, stability, interpersonal, and growth rewards, which showed relatively high levels, indicate the positive aspects of caregiver work and should be actively publicized to increase human resources.

著者

井川 純一 中西 大輔 志和 資朗

出版者

日本社会心理学会

雑誌

社会心理学研究 (ISSN:09161503)

巻号頁・発行日

vol.28, no.2, pp.87-93, 2013

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The purpose of this study is to reveal people's feelings in Japan about "burnout/moetsuki." In Study 1, we conducted a content analysis using articles in newspapers to confirm the usage of burnout/moetsuki. Results indicated that burnout/moetsuki was viewed negatively: images of burnout were associated with article themes and the profession of the interviewees in the article. In particular, burnout was viewed notably negatively in articles when they were related to human services professionals, although it was viewed positively in articles on sports players (particularly when the sports players themselves talked about their burnout experiences). In Study 2, we confirmed the effect of the article theme (that is, burnout experienced by sports players was viewed more positively than that experienced by workers in human services). However, the study could not support the hypothesis about the effects of the profession of the interviewees. These results imply that the term burnout is defined differently by lay people. Therefore, we should rethink the Japanese translation of burnout.

著者

中西 大輔 井川 純一 志和 資朗

出版者

日本感情心理学会

雑誌

感情心理学研究 (ISSN:18828817)

巻号頁・発行日

vol.22, no.3, pp.118-127, 2015-03-01 (Released:2015-07-07)

参考文献数

17

被引用文献数

1

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This study investigates the relationship between confidence and regret. We predicted that high levels of confidence—where confidence is defined as reduced counterfactual thinking—would limit the experience of regret. A previous study by Gilovich & Medvec (1995) found an action/inaction effect, where regret is higher when one fails to act. However, this effect may no longer exist once we conceptually distinguish the decision to act from one's confidence about that decision. The decision to act is usually accompanied with a high level of confidence, and little counterfactual thinking. We hypothesized that regardless of action/inaction, regret will be significantly lower when a decision is made with high confidence. In Experiment 1, participants read a series of scenarios and made a decision. Before receiving feedback on their decision, participants rated their level of confidence about the decision. In Experiment 2, participants read a hypothetical mistake made by an individual and estimated that individual's level of regret. The results support our hypothesis that level of confidence about decisions affects feelings of regret.

著者

井川 純一 中西 大輔

出版者

公益社団法人 日本心理学会

雑誌

心理学研究 (ISSN:00215236)

巻号頁・発行日

pp.90.18230, (Released:2019-09-20)

参考文献数

39

被引用文献数

8

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Two scales have been used to assess burnout in Japan: the Japanese Burnout Scale (JBS), which was developed in Japan, and the Japanese version of the Maslach Burnout Inventory-Human Services Survey (MBI-HSS), which was developed in the US. The MBI-HSS is widely used worldwide, while the JBS is generally used in Japan. We conducted a Web survey to clarify the difference between the two scales among three groups of human service professionals (N = 450). Using multiple analytic methods (e.g., correlation, exploratory and confirmatory factor analyses, commonality regression analyses), we consistently found evidence that the two scales overlapped. Both scales’ structure of emotional exhaustion had high similarity; however, personal accomplishment and depersonalization were not very similar. Furthermore, the JBS was a better fit to the model than the MBI-HSS. These results indicate that the JBS is effective for surveying burnout among Japanese individuals, adding to result from previous studies in Japan; however, the MBI-HSS should be considered for international surveys, highlighting the need for appropriate selection of scales.

著者

井川 純一 中西 大輔

出版者

日本パーソナリティ心理学会

雑誌

パーソナリティ研究 (ISSN:13488406)

巻号頁・発行日

pp.27.3.6, (Released:2018-12-11)

参考文献数

29

被引用文献数

2

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本研究では,グリット(Grit:根気・一貫性)とバーンアウト傾向(情緒的消耗感・脱人格化・個人的達成化の低下)及び社会的地位との関係について,対人援助専門職(医師,看護師,介護福祉士(男性233名,女性217名))を対象に検討した。Gritと社会的地位に関連が認められるのであれば,職業威信スコアの最も高い医師のGrit得点が最も高くなると予測したが,Gritの間に職種間の差異は認められなかった。一方,管理職と非管理職を比較したところ,一貫性において管理職のほうが高い値を示した。また,Gritがバーンアウト傾向に与える影響について検討したところ,根気は脱人格化及び個人的達成感の低下,一貫性は情緒的消耗感及び脱人格化を抑制していた。分位点回帰分析を用いた検討では,これらのGritのバーンアウト傾向抑制パタンは症状の増悪に伴って変化するものの,どのパーセンタイルでもバーンアウトを増加させる要因にはならないことが明らかとなった。

著者

.*五百竹 亮丞 井川 純一 徳岡 大 福崎 俊貴 中西 大輔

雑誌

日本心理学会第87回大会

巻号頁・発行日

2023-08-03

著者

井川 純一 中西 大輔

出版者

公益社団法人 日本心理学会

雑誌

心理学研究 (ISSN:00215236)

巻号頁・発行日

vol.90, no.5, pp.484-492, 2019 (Released:2019-12-25)

参考文献数

39

被引用文献数

8

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Two scales have been used to assess burnout in Japan: the Japanese Burnout Scale (JBS), which was developed in Japan, and the Japanese version of the Maslach Burnout Inventory-Human Services Survey (MBI-HSS), which was developed in the US. The MBI-HSS is widely used worldwide, while the JBS is generally used in Japan. We conducted a Web survey to clarify the difference between the two scales among three groups of human service professionals (N = 450). Using multiple analytic methods (e.g., correlation, exploratory and confirmatory factor analyses, commonality regression analyses), we consistently found evidence that the two scales overlapped. Both scales’ structure of emotional exhaustion had high similarity; however, personal accomplishment and depersonalization were not very similar. Furthermore, the JBS was a better fit to the model than the MBI-HSS. These results indicate that the JBS is effective for surveying burnout among Japanese individuals, adding to result from previous studies in Japan; however, the MBI-HSS should be considered for international surveys, highlighting the need for appropriate selection of scales.

著者

井川 純一 中西 大輔 前田 和寛 河野 喬 志和 資朗 Junichi IgawaDaisuke NakanishiKazuhiro MaedaTakashi KawanoShiro Shiwa

雑誌

広島修大論集

巻号頁・発行日

vol.57-2, pp.163-169, 2017-02-28

著者

井川 純一 中西 大輔 志和 資朗

出版者

The Japanese Psychological Association

雑誌

心理学研究 (ISSN:00215236)

巻号頁・発行日

vol.84, no.4, pp.386-395, 2013

被引用文献数

2

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This study investigates characteristics of burnout, as related to job descriptions in mental hospitals and presuppositions of the concept of burnout (burnout is caused as a result of having enthusiasm for a job). The results of a questionnaire survey (burnout tendency, Japanese Burnout Scale, enthusiasm for a job in the past, modified Enthusiasm scale) with 781 workers at mental hospitals showed that burnout characteristics varied according to job descriptions. Specifically, psychiatric social workers, medical assistants, and nurses fell into the high-burnout category, whereas doctors, occupational therapists, and pharmacists fell into the low-burnout category. In addition, in order to compare enthusiasm for a job in the past with current burnout tendencies, factor scores for the respective scales were classified into a low group or a high group and were cross tabulated. The numbers in the cells of the groups indicating the opposite of the definition of burnout (low enthusiasm-high burnout tendency, high enthusiasm-low burnout tendency) were larger. This indicates that having enthusiasm for a job is not a direct factor for burnout, which is different from the presupposition about burnout.

著者

井川 純一 中西 大輔 志和 資朗

出版者

公益社団法人 日本心理学会

雑誌

心理学研究 (ISSN:00215236)

巻号頁・発行日

vol.84, no.4, pp.386-395, 2013-10-25 (Released:2013-12-25)

参考文献数

49

被引用文献数

1 2

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This study investigates characteristics of burnout, as related to job descriptions in mental hospitals and presuppositions of the concept of burnout (burnout is caused as a result of having enthusiasm for a job). The results of a questionnaire survey (burnout tendency, Japanese Burnout Scale, enthusiasm for a job in the past, modified Enthusiasm scale) with 781 workers at mental hospitals showed that burnout characteristics varied according to job descriptions. Specifically, psychiatric social workers, medical assistants, and nurses fell into the high-burnout category, whereas doctors, occupational therapists, and pharmacists fell into the low-burnout category. In addition, in order to compare enthusiasm for a job in the past with current burnout tendencies, factor scores for the respective scales were classified into a low group or a high group and were cross tabulated. The numbers in the cells of the groups indicating the opposite of the definition of burnout (low enthusiasm-high burnout tendency, high enthusiasm-low burnout tendency) were larger. This indicates that having enthusiasm for a job is not a direct factor for burnout, which is different from the presupposition about burnout.

著者

中川 純一 Junichi Nakagawa

巻号頁・発行日

pp.93-104, 2019-03-05

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サーチュインは健康長寿を支える遺伝子とされ,ほとんどの生物にある。その実体は,有核生物では,主としてヒストン,p53他のアセチル化タンパク質を基質とするNAD+依存性リジン脱アセチル化酵素,原核生物では,コバラミン合成に関するcobBとして同定された後,代謝酵素,転写制御因子及び走化性タンパク質の脱アセチル化に関わると報告された。一方プロバイオティクスとして注目されている乳酸菌もサーチュインを持つが,その役割は不明であった。乳酸菌自身にとっても,サーチュインは健康維持の長寿遺伝子なのか?それが本研究の出発点であった。プロバイオティクスや醗酵のスターターに用いられてきたLactobacillus paracaseiを対象として,まず遺伝子sirAをクローニングすることから手掛け,組換えタンパク質LpSirAを作成した。次にLpSirAのリジン脱アセチル化酵素反応を検証し,その細胞内基質の一つが30Sリボソームタンパク質S4であることを見出した。続いて,抗LpSirA抗体を作り,菌体細胞内のサーチュインの局在を,免疫染色法及び蛍光タンパク質融合による生細胞の観察,最終的には免疫電子顕微鏡撮影したところ,細胞全長にわたる緩めの螺旋状の局在,または細胞分裂面と細胞極に濃密に局在することを発見した。更にsirA欠損株,sirA過剰発現株を作成してみると,野生株に比べてsirA欠損株は細胞長が短く,逆にsirA過剰発現株は細胞長が長いことが判明した。これらの結果は,タンパク質合成制御に加えて,サーチュインが細胞分裂と細胞形態形成という,生命維持に本質的な機能を持つことを示した。更にストレス耐性に関与するデータも得て,乳酸菌サーチュインを人為的に制御することができれば,プロバイオティクスとしての機能を高め,ひいては宿主の健康長寿維持にも役立つ可能性があるのではないかと考えるに至った。

著者

井川 純一 中西 大輔 志和 資朗

出版者

日本社会心理学会

雑誌

社会心理学研究 (ISSN:09161503)

巻号頁・発行日

vol.28, no.2, pp.87-93, 2013-01-20 (Released:2017-03-02)

被引用文献数

1

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The purpose of this study is to reveal people's feelings in Japan about "burnout/moetsuki." In Study 1, we conducted a content analysis using articles in newspapers to confirm the usage of burnout/moetsuki. Results indicated that burnout/moetsuki was viewed negatively: images of burnout were associated with article themes and the profession of the interviewees in the article. In particular, burnout was viewed notably negatively in articles when they were related to human services professionals, although it was viewed positively in articles on sports players (particularly when the sports players themselves talked about their burnout experiences). In Study 2, we confirmed the effect of the article theme (that is, burnout experienced by sports players was viewed more positively than that experienced by workers in human services). However, the study could not support the hypothesis about the effects of the profession of the interviewees. These results imply that the term burnout is defined differently by lay people. Therefore, we should rethink the Japanese translation of burnout.

著者

森本 政之 藤森 久嘉 前川 純一

出版者

一般社団法人日本音響学会

雑誌

日本音響学会誌 (ISSN:03694232)

巻号頁・発行日

vol.46, no.6, pp.449-457, 1990-06-01

被引用文献数

26

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音像の空間的な拡がりに、「みかけの音源の幅」と「音に包まれた感じ」の二つの性質があり、区別して知覚できることを示すため、初期部(直接音と初期反射音)の両耳間相関度と残響部の両耳間相関度を独立に変化させた音場を使用し2種類の聴感実験を行った。まず、空間的印象に関する非類似度実験を行い多次元尺度法により布置を求めた。次に個々の性質について一対比較法による評価実験を行い心理的尺度値を求めた。二つの実験結果を基に重回帰分析を行った結果、「みかけの音源の幅」と「音に包まれた感じ」の違いについて理解していれば、「みかけの音源の幅」と「音に包まれた感じ」を区別して知覚できることを明らかにした。

著者

梶田 健史 山守 一徳 長谷川 純一

出版者

一般社団法人情報処理学会

雑誌

情報処理学会論文誌 (ISSN:18827764)

巻号頁・発行日

vol.37, no.9, pp.1736-1744, 1996-09-15

被引用文献数

32

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スペースの限られたポスターやパンフレットなどにしばしば使われるデフォルメ地図(意図的な変形をともなう略地図)は 単に地図情報の伝達だけでなく人間の感性やデザイン感覚を表現するメディアとしても大変興味深い. 本論文では このようなデフォルメ地図を自動生成するシステムについて述べる. 本システムの道路変形手順は認知地図の分野における「交差点の直交化」という心理モデルに基づく. また 道路変形にともなうランドマークの移動・変形にはfield morphingの手法を利用する. 最後に 本システムの有効性を実際の道路地図を用いた実験で示す.Deformed maps used often in posters and leaflets with limited space are very interesting media not only for guidance of particular locations, but also for representation of the designer's sensitivity. This paper presents a prototype system for automated generation of a deformed map from a real map. A road deformation procedure developed here is based on a psychological model called "road orthogonalization at intersections" in the field of cognitive map. Landmarks in the map are rearranged according to the results of road deformation results using the field morphing technique. In the paper, the results of application to practical map data will be shown with promising results.

著者

瀧 剛志 長谷川 純一

出版者

一般社団法人電子情報通信学会

雑誌

電子情報通信学会論文誌. D-II, 情報・システム, II-情報処理 (ISSN:09151923)

巻号頁・発行日

vol.81, no.8, pp.1802-1811, 1998-08-25

参考文献数

13

被引用文献数

38

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本論文では, チームスポーツにおける集団行動を映像に基づいて定量的に評価するための基本的な特徴量について検討する.ここで提案する特徴量は, 集団動きの中で各個人がつくる一種の勢力範囲である.本論文では, これをボロノイ領域の一つの拡張として定式化し, 人間の近似的な運動モデルを用いた具体的な計算方法を示す.この勢力範囲を実際にサッカーゲームにおける種々の行動評価に応用し, チームワークをボールの受け渡しスペースを維持するための動きであると限定的にとらえれば, その定量化が可能であることを実験的に示す.

著者

川 純一 笹井 隆邦 関 雅幸

出版者

神戸常盤短期大学

雑誌

神戸常盤短期大学紀要 (ISSN:03899578)

巻号頁・発行日

vol.25, 2004-03-31

著者

高辻 華子 高橋 功次朗 北川 純一

出版者

公益社団法人 日本薬理学会

雑誌

日本薬理学雑誌 (ISSN:00155691)

巻号頁・発行日

vol.145, no.6, pp.278-282, 2015 (Released:2015-06-10)

参考文献数

18

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咽頭・喉頭領域の感覚神経(舌咽神経咽頭枝や上喉頭神経)は,舌領域を支配する味覚神経(鼓索神経や舌咽神経舌枝)と異なる生理学的特徴をもっている.咽頭・喉頭領域の感覚神経は舌領域の味覚神経に比べ,味刺激(4基本味)に対して神経応答性は低いが,水やアルコール刺激に高い興奮性を示す.また,長鎖脂肪酸やうま味も咽頭・喉頭領域の感覚神経を興奮させる.このような舌の味覚神経とは異なる咽頭・喉頭領域の感覚応答特性が,食べ物や飲み物の「おいしさ」に重要な要素である「のどごし」や「こく」の感覚形成に関与している可能性が考えられる.様々な機能を有するtransient receptor potential(TRP)チャネルファミリーに注目すると,カプサイシンによって活性化するTRPV1が属するTRPVファミリーは,機械刺激,熱刺激,pHの変化,浸透圧の変化で活性化する.また,細胞の代謝,分化,増殖などに関係しているTRPMファミリーには,冷刺激やメントール刺激で活性化するチャネルがある.したがって,咽頭・喉頭領域に発現しているTRPチャネルが,飲食物を飲み込むときの味,温度,触,圧などの刺激を受容し,「のどごし」や「こく」の感覚形成に寄与していると考えられる.近年,嚥下中枢において,CB1受容体が興奮性シナプス群より抑制性シナプス群に多数存在することが明らかにされた.これらシナプス前終末のCB1受容体に内因性カンナビノイド(2-AG)が結合すると,神経伝達物質の放出が抑圧される.その結果,興奮性シナプスの作用が優位になり,嚥下誘発が促進する可能性が示唆された.このように咽頭・喉頭領域からの求心性情報は「おいしさ」の感覚に貢献し,さらに,生命活動に重要な摂食機能である嚥下反射の誘発にも深く関与している.

著者

安藤 宏 今村 泰弘 増田 裕次 北川 純一

出版者

松本歯科大学

雑誌

基盤研究(C)

巻号頁・発行日

2016-04-01

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咽頭・喉頭領域の感覚は、迷走神経の分枝の上喉頭神経に受容される。この神経において43℃以上の温度およびカプサイシンに活性化されるTRPV1チャネル、冷刺激やメントールに応答するTRPM8チャネル、冷刺激やマスタードに応答するTRPA1チャネルが発現していることを免疫組織学的方法により明らかにした。さらに、これらのチャネルの活性化物質であるカプサイシン、メントールおよびマスタード成分による咽頭・喉頭領域の刺激は、嚥下回数を顕著に増加させた。これらの結果から、上喉頭神経に発現するTRPV1、TRPM8およびTRPA1を介して、嚥下が誘発されることが示唆される。

著者

道山 晶子 藤井 暁彦 山田 京平 梅田 智樹 高田 順司 内川 純一 細田 誠也 山口 浩 松山 幸彦

出版者

日本プランクトン学会

雑誌

日本プランクトン学会報 (ISSN:03878961)

巻号頁・発行日

vol.69, no.2, pp.83-92, 2022-08-25 (Released:2022-09-17)

参考文献数

34

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In Ariake Bay, catches of the manila clam Ruditapes philippinarum have decreased considerably due to the low rate of larval return to adult habitats, shrinkage of larval networks among each local population, and shortening of the occurrence period of larvae. In this study, we examined the seasonal and annual occurrence trends of planktonic clam larvae and the environmental factors related to the quantity of larvae based on surveys conducted in the Ariake Sea between 2015 and 2018. In the Ariake Sea, emergence peaks with population densities of more than 1,000 m−3 individuals occurred during the spring and fall spawning seasons. In spring, the peak onset often occurred between late April and May, but trends also varied from year to year. In autumn, the peak period was observed at approximately the same time every year, from mid-October to November. The peak emergence of plankton larvae was thought to be related to water temperature.

著者

中川 純一

出版者

日本行動計量学会

雑誌

行動計量学 (ISSN:03855481)

巻号頁・発行日

vol.35, no.2, pp.149-159, 2008 (Released:2009-04-07)

参考文献数

18

被引用文献数

1

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Since the telephone (RDD) poll of the day is carried out in the call center, which is highly managed, the risk of operator's error generation is low.However, this report suggests the risk of operator's error generation due to intervene of operator's judgment. It is the case that the questionnaire is not carefully examined.Now therefore, the question with an unclear meaning with a long sentence and/or an open-answer question must be avoided when there is not enough time for developing a thorough questionnaire.